读此文之前,辛苦您点击一下“关注”,既方便您举行讨论和分享,又能给您带来纷歧 样的到场感,感谢 您的支持 !福建“最快女护士”这回真捅了马蜂窝,公愤 之下,举报信一起捅到了纪委,接下来,恐怕够她喝一壶的了!“
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读此文之前,辛苦您点击一下“关注”,既方便您举行讨论和分享,又能给您带来纷歧 样的到场感,感谢 您的支持 ! 福建“最快女护士”这回真捅了马蜂窝,公愤 之下,举报信一起捅到了纪委,接下来,恐怕够她喝一壶的了! “我向领导哀求周末调休,领导说这是我小我 私事,你得本身找同事调……”这话居然出自一位刚夺得马拉松冠军的女护士之口,还是在获奖感言中公开吐槽! 效果一石激起千层浪,她被同事爆料、遭网友举报到纪检委,连病院 领导都迟迟不肯站出来替她说句话。 你说,这事儿到底怪她太直爽 ,还是职场本就该“会说话 ”才行? 跑个马拉松居然跑出这么年夜 风波,张水华恐怕本身都没想到。她刚冲过哈尔滨马拉松尽头线,身披国旗、满头年夜 汗继承采访,感情一上来,直接就把科室排班那点事儿全抖出来了——领导没赞成 调休,让她本身找同事和谐,这话听着是不是特别熟悉? 像极了咱们平常想调休时领导的标准话术!可她偏挑了这个万众注视 的时刻说出来,这不就等于把家丑传扬 嘛,立马让单元陷入难堪 境地! 效果呢,她话刚说完,网友就坐不住了,纷纷变身侦察开始深扒。果不其然,有人发明 她早跟361°签了约,社交账号交给MCN打理,橱窗里还挂着带货链接,卖得居然还挺火! 再仔细一看她参赛记载,好家伙,3月整整比了6场马拉松,险些每周都在外埠 跑比赛。这频率,你说不影响工作我都不信!也难怪有人反手一个举报直接捅到纪检委,直指她“成长 副业严重影响本职”。这届网友,真是既严酷又硬核! 但真正让事件发酵的,是后面自称同事的人的爆料。有人说她“抢别人周末苏息”“把活儿甩给同事干”,以致还“阴阳别人没专长”,这可就有点狠了。 要知道,在病院 这种单元,人际关系处置惩罚不好简直寸步难行。更何况爆料人还亮出工牌现身说法,指出护士长平常对她挺照料 的,效果这一出“背刺”搞得领导里外不是人。 看到这儿我真忍不住感叹 :职场真不是有结果就能横着走的处所 啊! 眼看妻子被全网狂喷,张水华老公坐不住了,赶紧发小作文替她解释,说她就是太直白、说话 不过 脑,还晒出聊天 记载证明转班都是你情我愿。 他以致把2020年她援鄂得到的精良护士奖状都搬出来了,就想阐明她本职做得并不差。 可网友压根不买账,究竟“志愿转班”这种事……你说志愿就志愿吗?谁知道是不是表面虚心 背后压力?老公这一波操作,反而有点越描越内味。 最耐人寻味的是病院 的回应。领导嘴上说“勉励 员工成长 爱好”,但紧跟着补一句“不克不及 影响工作”,提到调休政策时又说“还没研究”。 这种局面话,咱们打工人一听就懂:实在就是不支持 、不认可、不推广。说不定内部早就提醒过她注意影响了,只不过 这次闹年夜 了才被逼回应。 这事说到底,基本 不是“能不克不及 跑”的问题,而是“怎么跑”还不让人说话 的智慧。 你有专长、能拿冠军,固然值得自满;但一旦触碰到团队长处、职场规矩 ,再强的小我 本领也得让半步。 职场不是赛场,光靠“快”没用,还得靠“稳”、靠“融”、靠“让人服气”。这件事也给全体 积极拼搏的人提了个醒:你可以精良,但别忘了,身边另有同事、有规矩 、有一张张随时可能评价你的嘴。 |
2025-05-03
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