现在各行各业都很难，即便是我们看起来光鲜亮丽的工作，其实人家也过得不轻松。

8 月 1 日， 河南周口一个妇产科主任因为 医疗纠纷，被家属网暴而跳楼身亡。

8 月 5 日，又有多名网友在社交平台爆料，4 日浙江大学紫金港校区有一名青年博导西席坠楼身亡。

没想到医生、大学先生 这般体面的职业，压力竟云云极重。

△浙大博导坠楼详情

据悉，坠楼的浙大博导杜某某年仅 35 岁，是该校特聘副研讨 员、博士生导师，研讨 方向搜罗 果实采收装备 、农业机器人、仿生软体机器人等。他从浙江工业大学本科起步，一路拼搏至浙大博士，留校任教后成为博导。这般履历在旁人看来已是人生赢家，谁料性命 竟云云落幕。

不知他站在楼顶时，究竟遭遇 了如何 迈不过的坎，才会在 35 岁、上有老下有小的年纪选择轻生。怙恃 能造就 出浙大博导，该是何等 自满，如今却落得鹤发 人送黑发人，令人唏嘘。

针对杜某某坠楼变乱，学院、工会、系主任均团体沉默沉静。学院办公室称无法告诉 ，工会以暑期不便回应，系主任也表示暂不透露。这种沉默沉静实在 令民气寒，仿佛在回避题目 。云云人才为何轻生、在黉舍 遭遇 了什么，校方理应给家属一个交代。

△知情人发声，轻生缘故起因疑曝光

杜某某轻生的新闻 在校内传开，其缘故起因众说纷纷 。流传最广的说法是 “非升即走” 的考核让他不堪 重负，其知情朋侪也透露，压力重要源于考核。

他既要带本科、硕士、博士，又要争项目、做科研。大学 “非升即走” 轨制 下，论文数量、项目级别、经费到账、人才头衔等过器量 化的考核标准，再加上沉重 的工作，给青年西席带来了巨大压力。

他们的身份还很矛盾：一方面顶着 “博导” 的光鲜头衔，另一方面却无轨制 保障，随时大概被淘汰。不过也有人说，杜先生 2020 年起特聘，“非升即走” 考核本应在 6 年后的 2026 年，但那种 “倒计时” 的窒息感早已渗入骨髓。

论文、项目、经费、头衔…… 满是冷冰冰的数字，人活成了 “积分机器”。学生透露，杜先生 “对自己请求 极高”，而越要强的人，越容易被这套系统 裹挟得喘不过气。在学生眼中是导师，在体系体例 里却像 “暂时工”。

这种决裂 把人逼入死胡同：拼到 35 岁，若掉 败，学术圈难容，转行又似否定 前半生。也有人称杜先生 业绩不错，轻生或因个人情绪题目 。但无论如何，大学先生 的心理 压力确实很大。

所谓 “百人筹划”，对有些人是登云梯，对另一些人倒是 悬顶剑。劝人 “看开点” 如同在伤口贴创可贴，各人都觉得他厉害光鲜，谁也不盛情思公开诉苦。如今，杜先生 实验室的学生盯着他未调试完的果园机器人发呆：“说好九月一起采收的……” 人没了，机器还在转，系统 依旧轰鸣。

△学术圈不应是斗兽场。

年轻学者要的未必是多高薪酬，而是不被指标追杀的尊严，是掉 败了也能体面转个弯的退路。

杜先生 们的命换不来 “非升即走” 的撤消 ，但至少该让高校明白：论文会过期，专利会淘汰，唯有性命弗成 重来。